Page 681 - untitled

Basic HTML Version

1512
Ε Π Ι Σ Η Μ Η ΕΦΗΜΕΡΙΔΑ Τ Η Σ 18ης ΔΕΚΕΜΒΡΙΟΥ 1987
Νοεμβρίου, 1987 (αρ. γνωστοποίησης 3513), τερ­
ματίζεται από τις 9 Νοεμβρίου, 1987.
(Π.Φ. 10375.)
Αριθμός 3800
ΑΦΥΠΗΡΕΤΗΣΕΙΣ
Η κα Ελλάδα Χαραλάμπους, μόνιμη Πρακτική
Νοσοκόμος (Τακτικός Προϋπολογισμός), Ιατρικές
Υπηρεσίες και Υπηρεσίες Δημόσιας Υγείας,
άφυπηρέτησε από τη δημόσια υπηρεσία από την
Ιη Δεκεμβρίου, 1987.
(Π.Φ. 19041.)
Ο κ. Ιωάννης Δαμιανού, Νοσοκόμος επί του
Προσωπικού, 1ης Τάξης, Ιατρικές Υπηρεσίες και
Υπηρεσίες Δημόσιας Υγείας, άφυπηρέτησε στις 17
Οκτωβρίου, 1987.
(Π.Φ. 4489.)
Αριθμός 3801
ΑΚΥΡΩΣΗ ΓΝΩΣΤΟΠΟΙΗΣΗΣ
Η γνωστοποίηση με αρ. 3364 στην επίσημη
εφημερίδα της Δημοκρατίας με αρ. 2271 και
ημερομηνία 6 Νοεμβρίου, 1987, σ' ό,τι αφορά την
αφυπηρέτηση του κ. Κυριάκου Σκουφάρη, μό­
νιμου Κλητήρα (Τακτικός Προϋπολογισμός),
ακυρώνεται.
(Π.Φ. 16670.)
Αριθμός 3802
Κ Ε Ν Η ΘΕΣΗ Α Ν Ω Τ Ε Ρ Ο Υ ΛΕΙΤΟΥΡΓΟΥ
ΔΗΜΟΣΙΑΣ ΔΙΟΙΚΗΣΗΣ ΚΑΙ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ
ΣΤΗΝ ΥΠΗΡΕΣΙΑ ΔΗΜΟΣΙΑΣ ΔΙΟΙΚΗΣΗΣ
ΚΑΙ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ
Γίνονται δεκτές αιτήσεις από μέρους Κυπρίων
για τη θέση Ανώτερου Λειτουργού Δημόσιας
Διοίκησης και Προσωπικού στην Υπηρεσία
Δημόσιας Διοίκησης και Προσωπικού. (Η θέση
είναι Πρώτου Διορισμού και Προαγωγής). Ο
μισθός της θέσης είναι Α13: £4,939X195—6,109.
Επιπλέον καταβάλλεται τιμαριθμικό επίδομα
σύμφωνα με το ποσοστό που εγκρίνεται από την
Κυβέρνηση από καιρό σε καιρό.
Σημειώσεις:
(1) Σύμφωνα με τον περί Κρατικών Υπαλ­
λήλων (Αύξησις των Μισθών) Νόμον του
1981, αρ. 52/81, αύξηση από δέκα τοις
εκατόν (10%) με κατώτατο ποσό αύξησης
£166 το χρόνο θα προστίθεται στο βασικό
μισθό της θέσης.
(2) Σύμφωνα με τον περί Κρατικών Υπαλ­
λήλων (Αύξησις Μισθών και Συντάξεων)
Νόμον του 1987, αρ. 155/87, αύξηση από
τέσσερα τοις εκατόν (4%) με κατώτατο
ποσό αύξησης £73 το χρόνο θα προστί­
θεται στο βασικό μισθό της θέσης.
2. Καθήκοντα και ευθύνες:
(α) Σε περίπτωση τοποθετήσεως στην Υπη­
ρεσία Δημόσιας Διοίκησης και Προσω­
πικού.
Υπεύθυνος Κλάδου εργασίας. Διεξάγει
μελέτες και επιλαμβάνεται θεμάτων διοι­
κήσεως προσωπικού, οργανώσεως και
λειτουργίας της Δημόσιας Υπηρεσίας,
των Κρατικών και γενικά των άλλων
Υπηρεσιών του δημόσιου τομέα, δηλ.
όρων και σχεδίων υπηρεσίας, προσλή­
ψεως, επανδρώσεως, εκπαιδεύσεως, προ­
αγωγών, αφυπηρετήσεων, διαδοχής, οργα­
νωτικών και μισθοδοτικών διαρθρώσεων,
αξιολογήσεως, διοικητικών διαδικασιών,
οργανώσεως και μεθόδων, επισκοπήσεως
προσωπικού, κλπ. Εκτελεί οποιαδήποτε
άλλα καθήκοντα που θα του ανατεθούν.
(β) Σε περίπτωση τοποθετήσεως σε Υπουρ­
γείο.
Συμβουλεύει τον οικείο Γενικό Διευ­
θυντή και τους οικείους Τμηματάρχες
πάνω στην καθορισμένη πολιτική και
διαδικασίες διοικήσεως προσωπικού και
εφαρμογής της σχετικής νομοθεσίας και
κανονισμών. Διεξάγει μελέτες και επι­
λαμβάνεται θεμάτων διοικήσεως προσω­
πικού, οργανώσεως και λειτουργίας του
Υπουργείου και των Τμημάτων/Υπηρε­
σιών που υπάγονται σ' αυτό, περιλαμβα­
νομένων και των Υπηρεσιών του δημό­
σιου τομέα. Υπεύθυνος για την κατάρτιση
και τήρηση ενημερωμένων οργανωτικών
διαγραμμάτων και καταστάσεων, σχετικά
με τον αριθμό, κατανομή, απασχόληση,
βαθμολογική διάρθρωση κλπ. του προ­
σωπικού αυτών. Εκτελεί οποιαδήποτε
άλλα καθήκοντα που θα του ανατεθούν
από το Διευθυντή Δημόσιας Διοικήσεως
και Προσωπικού ή/και τον οικείο Γενικό
Διευθυντή.
3. Απαιτούμενα προσόντα:
(1) (α) Πανεπιστημιακό Δίπλωμα ή τίτλος ή
ισότιμο προσόν σε κατάλληλο θέμα, π.χ. τη
Διοίκηση Προσωπικού, τη Δημόσια Διοίκηση, τη
Διοίκηση Επιχειρήσεων, τα Νομικά (περιλαμβα­
νομένου του ΒδΓΠδΙβΓ-31-ΕΗλν), τις Οικονομικές,
Κοινωνικές ή Πολιτικές Επιστήμες, κλπ., ή μέλος
αναγνωρισμένου σώματος επαγγελματιών λογιστών
και
(β) οκταετής τουλάχιστο διοικητική πείρα
περιλαμβανομένης επαρκούς και ευδόκιμης υπη­
ρεσίας πάνω σε θέματα διοικήσεως προσωπικού/
οργανώσεως/διαρθρώσεως, κατά προτίμηση στη
Δημόσια Υπηρεσία.
(2) Πολύ καλή γνώση των διαδικασιών και
Κανονισμών διεκπεραιώσεως της διοικητικής
εργασίας σε θέματα προσωπικού της Δημόσιας
Υπηρεσίας και γενικά του Κρατικού τομέα.
(3) Ακεραιότητα χαρακτήρα, διοικητική και
οργανωτική ικανότητα, πρωτοβουλία, υπευθυνό­
τητα, υπομονητικότητα και ευθυκρισία.
(4) Άριστη γνώση της Ελληνικής και πολύ
καλή γνώση της Αγγλικής γλώσσας.
Σημ.: Αναφορικά με τους υποψηφίους—
(ΐ) των οποίων η μητρική γλώσσα δεν είναι
η Ελληνική και δεν έχουν απολυτήριο
Ελληνικού Σχολείου Μέσης Εκπαίδευσης*
και
(ϋ) οι οποίοι, δυνάμει του άρθρου 2(3) του
Συντάγματος επέλεξαν να ανήκουν στην
Ελληνική κοινότητα,
απαιτείται μόνο καλή γνώση της Ελληνικής
γλώσσας, νοουμένου ότι θα έχουν άριστη
γνώση της Αγγλικής γλώσσας.
(5) Μετεκπαίδευση ή ειδική εκπαίδευση σε ένα
ή περισσότερους τομείς της διοικήσεως προσω­
πικού/δημόσιας διοικήσεως/διευθύνσεως, θα απο­
τελεί πλεονέκτημα.
Σημ.: Όσοι δεν πέτυχαν στις εξετάσεις των
Γενικών Διατάξεων των Δημοσιονομικών
και Λογιστικών Οδηγιών και Κανονισμών
Αποθηκών πρέπει να πετύχουν σ' αυτές
μέσα σε δυο χρόνια από την ημερομηνία
διορισμού ή προαγωγής τους.
4. Οι αιτητές πρέπει να είναι πολίτες της
Κυπριακής Δημοκρατίας.