Basic HTML Version
ΕΠΙΣΗΜΟΣ ΕΦΗΜΕΡΙΣ ΤΗ
διάδι/κασίας πρός έπίλυσιν έργατυκών διαφορών,
συμιπ&ρυλαμβαναμέινης καί τής παραπομπής είς
τό Δικαστήριον Έργατιΐκών Διαφορών.
3. Έάν ή δαπάνη τήν οποίαν συνεπάγεται ή
έκτέλιεσις τοθ συμβολαίου ύπερβαίνη τάς
£5,000, ό εργολήπτης δέον νά προμηθευη τόν
οίικεΐσν Τμηματάρχην μέ άντίγραφον τής υφι
σταμένης συλλογικής συμβάσεως ή διαιτητικής
αποφάσεως τής άφορώσης τους έργοδστουμέ-
νους του, ώς διαλαμβάνεται ύπό του Κανόνος 1.
4. Ό εργολήπτης τηρεΐ κατάλληλα βιβλία
ήΊμεραμισθίων καί δελτία ώρών εργασίας, έπί
τών όποιων εμφαίνονται τά .καταβληθέντα ημε
ρομίσθια καί ό χρόνος ό όποιος ήνολώθη ύπό
τών έργοδοτουμένων διά τήν έκτέλεσιν του
έργου, καί εΐναι ύπόχρεως νά παρουσιάζη τά
έν λόγω βιβλία καί δελτία πρός έπιθεώρησιν
ύφ' οίουδήποτε προσώπου εξουσιοδοτημένου
ύπό του οίΙκιείου Τμηματάρχου ή του Υπουρ
γείου Εργασίας και Κοινωνικών Ασφαλίσεων.
5 —(α) Απαγορεύεται είς τόν εργολήπτην νά
χωρήση εις υπεργολαβία^ άνευ τής προτέρας
εγκρίσεως του οικείου Τμηματάρχου ή οιασδή
ποτε άλλης αρμοδίας αρχής.
(β) Είς περίπτωσιν υπεργολαβίας ό υπεργο
λάβος είναι ύπόχρεως δπως συμμορφούται πρός
τους δρους του κυρίως συμβολαίου καί ό κυ
ρίως εργολήπτης εΐναι υπεύθυνος διά τήν τή
ρηση* δλων τών δρων τοθ συμβολαίου έκ μέρους
τών υπεργολάβων.
(γ) Ό εργολήπτης δέν μεταβιβάζει ή εκχω
ρεί συμβόλαιον ή μέρος τούτου άνευ τής γρα
πτής άδειας του ο'ιΐκείου Τμηματάρχου. Ό ερ
γολάβος είς τόν όποιον συμβόλαιον εκχωρείται
η μεταβιβάζεται είναι ύπόχρεως είς δλας τάς
περϋπτώσεις νά συμμορφούται πρός τους δρους
του συμβολαίου.
(δ) Ουδέν μέρος τής εργασίας, ήτις δέον νά
θκτελεΐσθή βάσει του συμβολαίου, εκτελείται είς
τάς σίικίας τών έργοδοτουμένων έκτος έάν τούτο
είναι τό ίσχυαν έΌιμσν ή πρακτική.
6. Ό εργολήπτης «καί ο'ι υπεργολάβοι ανα
γνωρίζουν τό δικαίωμα τών έργοδοτουμένων
των όπως άνήικουν είς εγγεγραμμένος συντε
χνίας.
7. (Ή παράγραφος αυτή άφορα μόνον αλ
λοδαπούς έργολήπτας). Ό εργολήπτης απα
σχολεί, έφ' δσον είναι δυνατόν, μόνον Κυπρίους.
Ή πρόσληψις τών έργοδοτουμένων πραγματο
ποιείται τή βοηθεία του Υπουργείου Εργασίας
καί Κοινωνκκών Ασφαλίσεων μέσω τών Επαρ
χιακών Γραφείων Εργασίας. "Οταν πρόσωπα
μέ εΐδϋκά προσόντα δέν δύνανται νά εξευρε
θούν εΐς Κύπρον, ό εργολήπτης δύνοίται νά έρ-
γοδοτήίστι πρόσωπα τών όποιων ή μόνιμος δια
μονή εΐναι έκτος τής Κυπριακής Δημοκρατίας.
Ή είσοδος καί έργοδότησις τών ατόμων αυτών
διέπιεται ύπό τής σχετικής νομοθεσίας τής Δη
μοκρατίας.
8. Έάν ή δαπάνη τήν οποίαν συνεπάγεται ή
έκτέλεσις τοθ συμβολαίου ύπερβαίνη τάς
£5,000, ό εργολήπτης δέν διίκαιοΰται εις πλη
ρωμήν οίουδήποτε πσσου τό όποιον άλλως θά
ήτο πληρωτέον συμ-φώνως πρός τους δρους τοθ
συμβολαίου δι' έργασίαν έκτελεσθεΐσαν δυνά
μει τοθ συιμβολαίου, έκτος έάν παρουσίαση,
δμοΟ ιμετά τής αιτήσεως του διά πληρωμήν,
πισταποιητυκόν δευκνυον :
(ΐ) Τά πραγματτϋκά ήιμεραμίσθια τά όποΐα
κατέβαλε δι' έκάστην κατηγορίαν έργο
δοτουμένων τους οποίους άπησχόλησε
κατά τήν έκτέλεσιν του συμβολαίου.
(ίί) Κοίτα πόσον ύφίστοίται καθυσΤέρηισις είς
τήν καταβολήν ή'μερομυσθίων διά τήν
έκτελεσθεΐσοη/ έργασίαν.
(ϋί) "Οτι δλοι οί σροι τοθ συμβολαίου οΐ
άφορώντες εις εργατικά θέματα έτηρή
θησαν πλήρως.
30ής ΣΕΠΤΕΜΒΡΙΟΥ 1977
803
9. Ό εργολήπτης υποβάλλει άπό καιρού είς
καιρόν είς τόν οίκεΐον Τμηματάρχην ή τό Ύπουρ
γεΐον Εργασίας καί Κοινωνικών Άσφσλίισεων
τοιαύτας πληροφορίας καί μαρτυρίαν, οίας
οδτοι ήθελον κρίνει αναγκαίας πρός άπόδειξιν
τοΰ γεγονότος δτι ο'ι δροι τών παρόντων Κανό
νων έτηρήθησαν.
10. Έ ν περιπτώσει παραλείψεως ή καθυστερή
σεως είς τήν πληρωμήν τών ημερομισθίων οιων
δήποτε έργοδοτουμένων απασχολουμένων έν
σχέσει μέ τό συμβόλαιον καί έφ' δσον άπαίτη-
σις διά τά έν λόγω ημερομίσθια ήθελεν ύπο
βληθή πρός τόν οίκεΐον Τμηματάρχην, οδτος,
έφ' δσον ήθελεν άποδειχθή ή όρθότης τής τοι
αύτης απαιτήσεως, δύναται νά διευθέτηση διά
τήν πληρωμήν τών οφειλομένων ημερομισθίων
έκ του ποσού τό όποιον δυνατόν νά οφείλεται
βάσει του συμβολαίου πρός τόν έργολήπτην.
11. Οιοσδήποτε εργολήπτης ή υπεργολάβος ό
όποιος παραβιάζει τους παρόντας Κανόνας παύει
νά θεωρήται ώς εγκεκριμένος εργολήπτης διά
τοιαύτην περίοδον ώς ό οικείος Τμηιμοττάρχης
ήθελεν άποφασϋσει.
12. ΟΊ παρόντες Κανόνες δέν ίισχύουσι διά
συμβόλαια ή έκτέλεσις τών οποίων συνεπάγε
ται δαπάνην δηιμοσίων χρημάτων μή ύπερβαί
νουσαν τάς £2,000.
13. Οί παρόντες Κανόνες θά άναγινώσκωνται
όμου μετά τής ισχυούσης εργατικής ή άλλης
γενικής νομοθεσίας τής Δημοκρατίας καί θά
υπόκεινται είς ταύτην.
21η Σεπτεμβρίου, 1977.
ΝΟΤΙΡΙΟΑΤΙΟΝ
Τίΐθ ίο11ο\νΐη§ Μοάβΐ Κυΐβδ ΐη οοηηβοίΐοη
ννΐίίι Ιαοουτ οίαυδβδ ΐη ΟονβΓηπιβηΙ αηά βυοίι
οίΐιβτ ρυβίΐο οοηίταοίδ Βδ πιαγ ββ βηίβτβά ΐηΐο
\νΐίη αδδίδΐαηοβ ίτοπι ΟονβπιιηβηΙ; ογ νναγ οϊ
§ταηί, Ιοαη, ευοδΐάγ, Ιΐοβηοβ, οιιαταηΐββ ΟΓ
οΙΙιβΓ δΐπήΐατ ίοπη οί αδδίδΐαηοβ, αΓβ ηοΐΐηβά
ίοΓ ΙΙιβ ίυίυτβ §υΐάαηοβ οί Ηβαάδ οί Οβρατί-
πιβηΐ αηά οίηβτ οοηοβπιβά. ΑΙΙ ΟονβπιιηβηΙ
οοηίταοίδ ννίίί ΐηοΐυάβ δΐυΐαοΐβ ραΓα§ταρΙΐδ
πια1ίΐη§ Ιηβπι δυοΐβοί Ιο ίΐιβδβ τυίβδ ννΐιβτβ
αρρίϊοαβίβ.
Τ&βδβ Κιιΐβδ τβρίαοβ ΙΙιβ Μοάβΐ Καΐβδ δβί
ουί ΐη ΙΙιβ Νοίΐβοαίΐοη ρυοίΐδίιβά ιιηάβΓ Νο.
378 ΐη ΙΙιβ Οαζβίίβ οί 411ι Μαγ 1950.
Μ Ο ϋ Ε Ε Κυΐ,Εδ ΙΝ 0ΟΝΝΕ0ΤΙΟΝ Ψ Ι Τ Η
Ε Α Β Ο υ Κ ΟΙ,ΑυδΕδ ΙΝ Ο Ο ν Ε Κ Ν Μ Ε Ν Τ
Α Ν ϋ δ υ Ο Η Ο Τ Η Ε Κ ΡυΒΙΛΟ Ο Ο Ν Τ Κ Α Ο Τ δ
Αδ Μ Α Υ Β Ε Ε Ν Τ Ε Κ Ε ϋ ΙΝΤΟ ΥΥΙΤΗ
ΑδδΙδΤΑΝΟΕ Γ Κ Ο Μ Ο Ο ν Ε Κ Ν Μ Ε Ν Τ Β Υ
Ψ Α Υ Ο Γ Ο Κ Α Ν Τ , ΙΌΑΝ, δϋΒδΙϋΥ,
Ι,ΙΟΕΝΟΕ, Ο υ Α Κ Α Ν Τ Ε Ε Ο Κ Ο Τ Η Ε Κ
δΙΜΙΕΑΚ Ρ Ο Κ Μ Ο Γ ΑδδΙδΤΑΝΟΕ.
1. ΤΙιβ οοηίταοΐοτ δηαΐΐ ραγ \να§βδ
(ΐηο1υάΐη§ α11ο\ναηοβδ) αηά δηαΐΐ οοδβτνβ
ΙιοιίΓδ οί λνοτΚ αηά οΙΙιβτ οοηάίίίοηδ οί βπιρίογ-
πιβηΐ ηοί Ιβδδ ίανουταοΐβ ίο ηίδ βπιρίογββδ
Ιηαη Ιηοδβ βδίαβίΐδίιβά βγ οοΐΐβοΐΐνβ
αοτββπιβηί; οτ ατβΐίταΐΐοη αν/ατά ΐη Ιηβ Ιταάβ
οτ ΐηάυδίτγ οοηοβτηβά. δυοη οοΐΐβοΐΐνβ αοτββ
πιβηί; οτ ατβΐίταίΐοη αννατά πιαγ οβ ΐδίαηά-
\νΐάβ ΟΓ, ίαΐϋη§ δυοη, ΐΐ πιαγ αρρίγ οηίγ Ιο
ΙΙιβ άΐδίτΐοί ννΐιβτβ ΙΙιβ ννοτΚ ΐδ οαττΐβά ουί.
2. Αηγ άΐίϊβτβηοβ ΟΓ άΐδρυΐβ ατΐδΐη£ αδ Ιο
ννΐιαί ννα£βδ ου§Μ Ιο οβ ραΐά οτ ννΐιαΐ Ιιουτδ
ΟΓ οίΐιβτ οοηάίίίοηδ οί βπιρίογιηβηΐ ου§Μ Ιο
οβ οοδβτνβά ΐη αοοοτάαηοβ ννΐίίι ΙΙιβ τβςυΐτβ-
πιβηίδ οί Κυΐβ 1, δηαΐΐ οβ άβαΐί ν/ΐίΐι ΐη
αοοοτάαηοβ ννΐΐη ΙΙιβ ρτοοβάυτβδ ΐη ίοτοβ ΐη